Kurz zu mir:
Ich bin Potenzial-Analyst bei der Korthauer GmbH und begleite täglich Entscheider aus dem Mittelstand. Mein Anspruch ist es, in kurzer Zeit zu verstehen, wo die größten Herausforderungen liegen – und ob sowie wie wir konkret unterstützen können.
Was ich mache:
Ich führe Erstgespräche mit Interessenten, analysiere bestehende Recruiting-Prozesse und identifiziere ungenutzte Potenziale. Dabei geht es nicht um Standardlösungen, sondern um individuelle Ansätze, die wirklich funktionieren.
Was mich auszeichnet:
Ich arbeite strukturiert, höre aufmerksam zu und stelle die richtigen Fragen. Mein Ziel ist es, Gespräche effizient zu gestalten und schnell zu einer ehrlichen, klaren Einschätzung zu kommen.
Was ich gut kann:
Ich erkenne Muster, bringe komplexe Themen auf den Punkt und gebe direktes, konstruktives Feedback. Dabei bleibe ich lösungsorientiert und pragmatisch.
Was mir wichtig ist:
Transparenz, Verbindlichkeit und echter Mehrwert im Gespräch. Auch wenn es nicht zu einer Zusammenarbeit kommt, soll jedes Gespräch eine neue Perspektive liefern.
